A Dois A Engenharia surgiu a partir de um corpo técnico com 50 anos de tradição, formado por experientes profissionais e que se fortaleceu por investimentos em equipamentos, inovações tecnológicas, valorização de capital humano, programas de qualidade, gestão e capacitação profissional. Gradativamente, a empresa passou a executar diversas obras em construção civil, industrial, de infraestrutura viária e urbana, entre outras. Nos últimos anos, a empresa vem dirigindo suas operações à construção da infraestrutura necessária para a implantação de parques eólicos em diversas localidades do Brasil, sob a responsabilidade de uma equipe profissional voltada a estudos para racionalização, orçamento, planejamento e execução.

O olhar da Dois A enxerga o todo, não apenas um processo específico. E a empresa se preocupa em transformar o futuro, construindo o presente, executando as atividades e tratando as questões ambientais com respeito, responsabilidade e valorizando às pessoas, com a garantia da segurança, saúde e a vida durante a execução de todas as obras. Assim, busca superar, sempre, as expectativas dos clientes, com foco nos resultados, na eliminação do retrabalho, na otimização de custos e na busca pela excelência.

Tem forte atuação em obras pré-fabricadas e construção de infraestrutura para parques eólicos, segmento em que detém cerca de 30% market share no Brasil.

A Dois A foi a primeira empresa a construir fundações pré-moldadas e elevadas aerogeradores na América Latina. Essa tecnologia de fundação, patenteada pela Esteyco, além de reduzir os volumes de concreto, permitiu um ganho na altura do hub de 6 metros. Isso proporciona um aumento na geração de energia, maximizando o rendimento energético. Um marco importante para a engenharia latino-americana.

A empresa é certificada nos mais elevados padrões de Segurança, Qualidade e Meio Ambiente, com uma equipe qualificada e treinada para atender aos critérios exigidos por nossos clientes. Além de tudo isso, a Dois A possui a Certificação Great Place To Work (GPTW), que é o mais alto reconhecimento que as empresas aspiram alcançar. É o único reconhecimento baseado inteiramente no que os funcionários relatam sobre sua experiência no local de trabalho.

(Nota da Redação: Conteúdo patrocinado produzido pela empresa)